Public concerné
Ou ÉQUIPES CONSTITUÉES, avec leur MANAGER, pour renforcer l’esprit de cohésion et potentialiser la diversité des profils, au travers d’une approche ludique de team-building.
Intra
5 à 10 personnes – 2 jours
En résidentiel ou en journée
dans la région de Montpellier (Lattes ou Castelnau. Accès facile, depuis la gare de Montpellier).
Sur MESURE
Pour équipes constituées
Une préparation (en conference call) est possible, avec le Service RH / Formation ou avec le Manager, pour s’adapter au contexte de l’Entreprise.
OBJECTIFS
A l’issue de la formation, les participants disposent de moyens pour :
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accepter leurs émotions, mieux connaitre leurs limitations et ainsi pouvoir agir avec plus de bienveillance et de tolérance envers eux mêmes ou l’autre,
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découvrir de nouvelles compétences internes, au service de leur propre adaptabilité, agilité,…en lâchant l’emprise du mental !
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accepter de se lancer dans un domaine inconnu et se dépasser, malgré des ressources parfois limitées et un temps contraint,
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développer l’empathie et améliorer leurs relations avec leurs collaborateurs et collègues,
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savoir se ressourcer plus rapidement et faire le plein d’énergie.
THEMES pouvant être abordés
Comprendre son fonctionnement émotionnel pour agir et non réagir
Transformer certaines croyances limitantes par des exercices corporels et des visualisations
S’adapter au changement, à l’inconnu, hors de ses zones de confort
Accueillir une situation complexe, un défi, en gardant sa motivation, sa confiance et son envie et, ainsi, élargir sa zone de confort et sa confiance dans ses capacités créatives pour faire face à l’imprévu
Expérimenter le lâcher prise de l’acte créateur, sans jugement
Sans jugement, sans attente de résultat, à travers la peinture intuitive et le mouvement notamment
Établir une réelle cohérence, complicité avec les personnes du groupe, dans la joie de la créativité partagée
Apprendre à faire confiance à la synergie entre personnalités différentes et complémentaires, créatrice de richesse.
Se sentir en sécurité, en lien avec le groupe.